Engelli çalışanların yaşadıkları baskı ve ayrımcılığa karşı Engelli Çalışanların Haklarını Savunma, İzleme ve Geliştirme Platformu (EÇSAV) kuruldu.
Engelli çalışanlar, iş yaşamlarında karşılaştıkları sorunlara karşı platform kurarak bir araya geldi. EÇSAV sözcüsü Kılıç, “Çalışanların sağlık durumlarına ilişkin eşit olmayan ve ayrımcı uygulamaların sonlandırılması gerekir. Çalışanlara uygun işyeri politikalarının oluşturulmasını sağlamak adına yola çıktık” dedi.
Kamu Emekçileri Konfederasyonu (KESK), “Engellilere Yönelik Ayrımcılık” araştırması gerçekleştirdi. Araştırma sonuçlarına göre iş yerlerinin yüzde 59’unda engelli otoparkı yok. Yüzde 41’inde engellilerin kullanımına uygun tuvalet yok. Yüzde 55’inde engelli erişimine uygun asansör yok. Yüzde 38’inde giriş ve çıkışlarda uygun rampa yok. Yüzde 76’sında engellilere uyumlu servis aracı yok.
